個人行動地圖（12 週）

個人行動地圖（12 週）

Phase 1（第 1-4 週）：建立穩定使用節奏

目標：從偶爾使用，變成每週固定產出。

• 建立 3 個高頻 Prompt 模板
• 每週至少 3 次真實任務使用
• 建立輸出驗收清單（格式、正確性、可採用性）

Phase 2（第 5-8 週）：形成個人工作系統

目標：從單次對話，變成可重複流程。

• 建立個人知識庫（Inbox / Working / Evergreen）
• 把一個固定流程做成半自動化
• 建立每週回顧機制（時間、品質、返工率）

Phase 3（第 9-12 週）：擴大影響範圍

目標：從個人效率，升級到可分享、可協作。

• 輸出一份方法文件（給同事或客戶）
• 設計一個可交接模板包
• 完成一次對外案例分享

每週檢核三指標

1. 節省時間（分鐘）
2. 輸出可直接採用率
3. 返工次數

失敗時的回退策略

如果連續 2 週沒有進展，回到上個 phase，先縮小任務範圍，再重啟。